1月8日，《安徽医科大学2023届毕业生就业质量年度报告》（以下简称《报告》）出炉，并面向社会发布。该《报告》体现的毕业去向落实率、升学率、专业相关度、就业满意度、学校推荐度等毕业生就业质量的核心指标，均处于高位，反映学校2023年毕业生就业工作卓有成效。

学校2023届毕业生共5628人，其中本科生3566人，研究生2062人（包括硕士研究生和博士研究生）。《报告》显示，截至2023年8月31日，总体毕业去向落实率为93.66%；截至2023年12月底，毕业生总体毕业去向落实率为94.47%，其中本科生毕业去向落实率为93.69%，研究生毕业去向落实率为95.83%，持续保持高位运行。

《报告》中索引数据来源于安徽省大学生就业服务平台和毕业生的3462份有效问卷，以及近100家用人单位的调研数据。《报告》表明，在签约毕业生中，选择在安徽省就业的人数最多，本科生和研究生留皖就业率分别为69.20%和54.08%，学校所在地合肥市是毕业生的首选就业城市，本科生和研究生留肥就业在省内占比分别为54.70%和64.97%。

《报告》显示，2023届毕业生对学校的就业指导服务满意度较高，其中本科生的满意度为92.17%，研究生的满意度为96.81%。用人单位对学校2023届毕业生的满意度非常高，达100.00%，其中“综合素质较高”“专业基础知识扎实”“工作踏实，忠诚度高”成为用人单位最为认可的三项指标。

在毕业生就业质量方面，2023届毕业生选择“升学（含出国、出境）”的本科生1525 人（含专升本教学点），升学率为 42.77%，其中考取国内研究生1509人，出国出境深造16人，本科生考研升学率继续领跑安徽省属高校。

《报告》还对学校推进毕业生更加充分更高质量就业的工作举措和经验作了总结，并就毕业生就业工作对教育教学的反馈进行了分析。 (大学生就业指导中心 朱茂宗）